Vi la noticia en EL País y los comentarios no tenían desperdicio. El comentario de muchos era algo así como: "Si eso se hace en España, con los empresarios que tenemos, empezaremos a trabajar a las cuatro de la mañana y seguiremos saliendo de trabajar a las siete de la tarde".
"¿Para qué empezar a trabajar a las cuatro de la mañana?"
Para que el empresario luego pueda decirte si puedes quedarte un poco después de la hora de salida, que están muy apurados, que la compañía va mal y todos tienen que hacer sacrificios, y acabes saliendo a las 8 igual. Y no se te ocurra decirle que no, que luego te tendrá atravesado mientras trabajes para él.
Porque esto es España...
[*3*] @nebus Los directivos no trabajan, lo que hacen no se puede llamar de esa manera. Reuniones de directivos de telefónica para debatir a qué político sobornar, mientras tanto los currelas repartidos por las calles instalando y manteniendo la red y literalmente dejándose la vida en ello debido a las pésimas condiciones de seguridad que tienen. Quién hace que tú tengas luz e internet, es decir quien crea la riqueza y aporta un bien a la sociedad, son los trabajadores no los directivos.
Además, ya conocemos como funciona El País y este tipo de artículos tan groseros que intentan conseguir que la gente sea cada vez más sumisa.
A las 4 de la mañana es buena hora para trabajar después de unos cubatas si. Ademas como el único empleo que hay en este país es el de camarero, el ocio y el trabajo te queda en el mismo sitio.
[*4*] @amadalider Estas gilichorradas de noticias, en el caso de que fuesen aplicables, no lo serían para España. En Europa central pagan por horas, y si te quedas más te lo pagan, por eso se preocupan tanto por la "productividad", porque pagan por el tiempo del empleado. Sin embargo, en España siempre se espera que hagas horas extra gratis si no quieres que te consideren un vago y un mal trabajador. Hablar de productividad no tiene sentido cuando el empresario puede disponer de más cantidad de tu tiempo de forma gratuita y siempre que lo necesite porque "hay que arrimar el hombro, que la cosa está muy mal...".
[*11*] @alcanza2 [*14*] @nebus ¿Estudios? ¿En serio crees que la diferencia entre los directivos y los trabajadores son los estudios? No me hagas reír.
Hay trabajadores más y menos cualificados, pero tanto unos como otros son necesarios y son los que verdaderamente levantan el país. Los consejos de administración de las grandes empresas del IBEX-35 da exactamente igual si tienen o no estudios, no cambia lo que son: parásitos que viven del trabajo ajeno.
Para que los "Altos ejecutivos" pudieran decir que empezar la jornada laboral a las cuatro de la mañana es beneficiosos lo primero que deberían hacer es trabajar de verdad.
No si caradura no les falta, eso hay que reconocerlo. Pero ¿cómo no van a tratarnos como tontos si cada vez que se abren las urnas les demostramos que lo somos?
Como ya han dicho estas medidas igual están bien en países del primer mundo. Aquí nos quedan unos cuantos años de lucha obrera para que cosas como estas sean viables
Normalización de la explotación obrera, y no es el único artículo que lo está haciendo, hay de que no queremos vacaciones, no queremos casa, 1000€ clase media, cocinar con restos de comida... Si vieraís las burradas que he visto esta semana,parecen que se han puesto todos los medios de acuerdo
Por ejemplo, yo que trabajaba en el sector de la climatización, ir a casa de un cliente a montarle un equipo de aire acondicionado a las 5 de la mañana, como que no lo veo jaja, así como en muchos sectores. En fin, a donde vamos a llegar...
Vamos lo que faltaba ya, empezar a trabajar a las 4 de la madrugada y que encima te digan que en realidad es a las 4 de la mañana y que va a ser mejor para ti. Y espera, que los ejecutivos ya lo hacen. Mentiras tras otra, comeduras de coco, para seguir fastidiando las condiciones de los trabajadores
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