NOTICIÓN

Es lo normal, ¿nunca os habéis puesto a sumar cuantas horas trabajáis al año?

las jornadas anuales de los convenios están puestas teniendo en cuenta los 14 festivos, los 30 días de vacaciones, y los domingos, por lo que por lo general, todo el mundo hace horas extras cuando cae algún festivo en un día que no sea laborable.

Y en ese caso, al exceder de la jornada, pues es hora extra. Ni más ni menos.

[*3*] Si esto sienta jurisprudencia se debe incluir en el Estatuto de los Trabajadores, y entonces es obligatorio en todos los convenios.

[*1*] Es evidente que más de 50% de los usuarios de esta página lo de trabajar poco

Total luego negocian en el convenio lo contrario y la empresa y los sindicatos contentos.

[*2*] Sobre todo porque más del 50% de los usuarios son la misma persona. XD